Manifiesto del siglo XXI [Archivo]

enanone

30-nov-2010, 18:31

No estoy muy convencido de que las empresas aumenten sus beneficios pagando a sus trabajadores por 4 horas lo que antes les pagaban por 8. :eing:

Si las empresas no rebajaron las horas de trabajo al aumentar la productividad gracias a las máquinas fue para obtener beneficios mucho mayores. Los trabajadores siguen trabajando 8 horas, pero al cambio producen muchísimo más que antes, con lo que las empresas tienen mayores beneficios. En sociedades como las actuales, no creo que dar trabajo a todo el mundo aumente tantísimo las ventas como para rentar a las empresas reducir la jornada laboral a 4 horas. Me explico: el paro en un país capitalista normal (véase Alemania o EEUU) supera en contadísimas ocasiones el 10%. De este porcentaje, al menos la mitad es el mínimo necesario para que la gente cambie de empleo. Demasiado poco, vendiendo al 90% de la población total la empresa tiene beneficios óptimos.

En lugar de darle trabajo a todo el mundo, las empresas han ido aumentando los salarios de sus trabajadores con el paso del tiempo, de acuerdo a las leyes del mercado, pero sin llegar a equivaler jamás a un sueldo nuevo completo. Con esto se ha conseguido un espléndido aumento del poder adquisitivo: las máquinas no rebajan la cuota de esfuerzo humano, pero si hacen mucho más apetecibles las restantes horas del día. Gracias a las máquinas se ofrecen hoy muchos más servicios y productos que hace 100, 50 o 20 años.

De todas formas, el comunismo ya demostró que la ausencia de paro no es algo bueno en sí mismo. En la URSS no había paro. Daba igual. Si para izar una bandera hacía falta un hombre, en Moscú lo hacían 5. La productividad es mucho menor, y como no se produce capital adicional, los salarios también se parten por 5 necesariamente.

Y aquí lo que pensaba ya antes de ver el vídeo: hay trabajos que no se pueden hacer en 4 horas. La labor de un catedrático de universidad, por ejemplo. Su labor no es sólo lectiva sino también de investigación. Si da 2 ó 3 horas de clase al día, ¿tiene tiempo para la investigación? Desde luego que no en una jornada de 4 horas. Otro tanto ocurre con los profesores de instituto, que deben dar más de 5 o 6 horas lectivas al día.

Un tendero, por ejemplo. Saca su negocio adelante pagándole a un empleado la jornada de 8 a 15, y trabajando el de 15 a 22. Si tuviera que contratar a dos empleados por el mismo sueldo para la jornada de 8 a 15, ¿alguien se cree que tendría beneficios económicos? Lo más probable es que tuviera que cerrar.